조직문화가 중요한가 전략이 중요한가? 경영학을 공부한 사람이라면 한번쯤은 생각해봤을 수 있다. 현대 경영학의 창시자로 불리우는 피터 드러커는 “전략은 조직문화의 아침식사 거리 밖에 안된다”라고 말했다. 그만큼 조직문화가 중요하다. 일이 어려워서 회사를 떠나는 경우가 많을까 사람이 어려워서 회사를 떠나는 경우가 많을까? 주변 사람들만 봐도 일보다는 사람들 때문에 더 힘들어하는 경우가 많다. 일은 별로여도 사람이 좋다면 퇴사를 망설이게 된다. 일이 좋아도 사람이 별로면 퇴사가 수월해진다.
조직은 무엇인가? 사람으로 구성되어 있는 것이다